Galiojančio Bendrijų įstatymo 14 straipsnio 2 dalyje nustatyta, kad "Bendrijos pirmininką renka ir iš pareigų atšaukia, tvirtina bendrijos pirmininko pareigybės aprašymą ir nustato bendrijos pirmininko darbo užmokestį visuotinis susirinkimas (įgaliotinių susirinkimas) bendrijos įstatuose nustatyta tvarka 3 metų laikotarpiui. Bendrijos pirmininko kadencijų skaičius neribojamas. Bendrijos pirmininkas pradeda eiti pareigas nuo išrinkimo dienos, jeigu su juo sudarytoje darbo sutartyje nenustatyta kitaip".

Taigi, bendrijos pirmininko atlyginimą nustato bendrijos nariai, jų sprendimas turi būti įrašytas bendrijos narių visuotinio susirinkimo arba bendrijos narių balsavimo raštu protokole.

Bendrijos pirmininko atlygio dydis - bendrijos narių ir asmens, renkamo būti pirmininku, susitarimo dalykas.

Pakeisti bendrijos pirmininkui nustatytą atlyginimą gali tik bendrijos nariai, bet jeigu bendrijos nariai nustato atlygį, susietą su minimalia mėnesine alga (MMA), tuomet, padidėjus MMA bendrijos pirmininko atlygis didinamas automatiškai.

Siūlytume nustatyti ir į protokolą aiškiai įrašyti bendrijos pirmininko atlygiui su visais mokesčiais skiriamą mėnesinį dydį, o ne atlygį į rankas, nes mokesčiai visada prisideda, o atlygis į rankas skirtingiems asmenims gali skirtis.